Curso especializado para empresas y empleados.
Liderazgo Aikido: Transfórmate para fortalecer la unión y el crecimiento del equipo
En esta experiencia formativa los participantes desafiarán sus habilidades de liderazgo enfrentándose a experiencias emocionales y corporales que simbolizan las situaciones que se experimentan en el ejercicio del liderazgo.
Experiencia formativa inmersiva con Aikido
En estas jornadas transformadoras de exploración y crecimiento nos adentraremos en un territorio donde la serenidad, la resiliencia y la acción se fusionan siguiendo los principios ancestrales del AIKIDO, el arte marcial de la armonía.
Sumergiéndonos en los principios del AIKIDO, aprenderemos a fluir con la adversidad, transformando la resistencia en movimiento y la presión en poder. Descubriremos cómo mantenernos en equilibrio nutriendo nuestro bienestar interior mientras lideramos con claridad y determinación.
Aprenderemos a cultivar un liderazgo que hace creer tanto a los líderes como a sus equipos, fortaleciendo el vínculo de apoyo entre ellos para conseguir el y éxito organizacional.
Duración: 20 horas
Lugar: “In-Company”, «Out-company» o mixto
Participantes: Mínimo 8 personas, máximo 15 personas
Modalidad: Presencial y práctico
Formadores: Jose A. Huélamo y Joaquín Aguado
Otros: Formación bonificable
¿Qué aprenderás en este curso?
Los objetivos
Conocer los principios del liderazgo IKIDO .
Saber guiar a un equipo aumentando la motivación y la energía positiva.
Descubrir la fuerza interior para tomar consciencia de las necesidades propias y potenciar la resiliencia para trabajar con energía e ilusión.
Despertar la necesidad interna de progresar y crear bienestar en los integrantes de un equipo.
Saber cómo generar oportunidades de desarrollo para los colaboradores a través de las delegaciones.
Identificación de las características y necesidades de cada colaborador y adaptar el estilo de management.
Ayudar a salir de la “incomoda zona de confort” integrando las habilidades de liderazgo AKIDO.
Revisa los temarios del curso
Resumen del contenido
UNIDAD 1.Bokken (木剣)
Liderazgo AIKIDO como Impulsor de una Nueva era Digital
UNIDAD 2. Tai-Sabaki (体捌き)
Adaptabilidad del Líder a la Situación Empresarial y de los Empleados
UNIDAD 3. Kai (会)
Los Impulsores de la Motivación y Mejora del Clima Laboral
UNIDAD 4. Ikigai (生き甲斐)
Liderazgo AIKIDO También para el Líder
UNIDAD 5. Kumi Tachi (組 太刀)
Delegación Eficaz como Entrenamiento para Potenciar el Crecimiento
UNIDAD 6. Kansei (感性)
Intuición para la Aplicar Diferentes Estilos Directivos Necesarios para el Éxito del Equipo
UNIDAD 7. Dojo (道場)
Inmersión en AIKIDO: Práctica para la Mejora e Integración de Nuevas Habilidades de Liderazgo.Inmersión en IKIDO
UNIDAD 8. Shugyo (修行)
Plan Personal para el desarrollo del Liderazgo AKIDO
POWER GAME AIKIDO
Es un arte marcial japonés con el objetivo de armonizar con el oponente para neutralizar el conflicto de manera pacífica y efectiva, utilizando la energía del atacante y redirigiéndola a un lugar beneficios para ambos.
AIKIDO (合気道) en japonés se refiere a «el camino de la armonía con la energía», y esta experiencia formativa gira en torno a estos tres conceptos fundamentales de la esta filosofía:
合 (Ai): Armonía, unión, encuentro
Fundamental para crear un ambiente de trabajo colaborativo y respetuoso. Donde un líder efectivo busca crear un equilibrio y cohesión dentro del equipo, fomentando relaciones saludables y un espíritu de colaboración.
気 (Ki): Energía, espíritu, fuerza vital
Donde se trabaja a la vitalidad, motivación y fuerza interior que un líder aporta. El cual debe ser una fuente de inspiración y energía positiva, capaz de movilizar y motivar a su equipo.
道 (Do): Camino, vía, método
Se refiere al desarrollo continuo y al aprendizaje constante. Un líder comprometido con su propio crecimiento y el de su equipo sigue un camino de mejora continua, adaptándose a nuevas circunstancias, aprendiendo de las experiencias y guiando a su equipo hacia el éxito.
Inmerso en esta formación, habrá una experiencia transformadora AKIDO «in dojo» de 4 horas de duración donde los participantes experimentan de forma «controlada»:
La superación del conflicto mediante el enfoque.
La importancia de la presencia y la atención.
La transformación de la “oposición” en colaboración.
La resiliencia para convertir el “fracaso” en aprendizaje.
MATERIAL DIDÁCTICO
Material complementario: Plantillas, ejercicios y contenido adicional que ayudará al alumno a la práctica y la comprensión de los módulos a través de dinámicas y role plays.
TITULACIÓN
Tras finalizar el curso el alumno recibirá un diploma acreditando la realización de la formación LIDERAZGO AIKIDO: TRANSFÓRMATE PARA FORTALECER LA UNIÓN Y EL CRECIMIENTO DEL EQUIPO
¿Quienes imparten esta experiencia formativas?
Conoce a Jose Antonio Huélamo (Hache)
Fundador de Deja Huella Con H y formador especializado en el desarrollo de habilidades a través de Power Games.
Ingeniero de Telecomunicaciones por la Universidad Politécnica de Madrid y líder en proyectos en Ingeniería de Sistemas Aeronáuticos
Conoce a Joaquín Aguado
Coach ejecutivo y personal, consultor y mentor para gerentes de empresas.
Aikidoca cinturón Negro.
MBA por la Universidad de Granada.
Conoce a Jose Ramón Blanco
Coach Ontológico Organizacional
Licenciado en Medicina
Instructor Sensei 3er Dan de Aikido por Aikikai, Tokyo